Leading in a Culture of Change 2nd Edition

Täpsustused:
Autor: Michael Fullan
Lehekülgede arv: 192
Ilmumisaasta: 2020
Kauba ID: 14244311
Äpis TASUTA TARNE al 15 €
3107
Pakkumised teistelt müüjatelt (2):
5498
-
5499
Lisa korvi
Sinu linn

Omniva pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Smartpost pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

DPD pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Postkontor

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Kuller

16. oktoobrist

399

Tähelepanu! Tarneajad on esialgsed ning selguvad pärast tellimuse vormistamist ja tasumise aega. Lõplik tarnekuupäev on märgitud tellimuse kinnituses.

Omniva pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Smartpost pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

DPD pakiautomaat

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Postkontor

16. oktoobrist

TASUTA TARNE al 20 €
000

Kuller

16. oktoobrist

399

Tähelepanu! Tarneajad on esialgsed ning selguvad pärast tellimuse vormistamist ja tasumise aega. Lõplik tarnekuupäev on märgitud tellimuse kinnituses.

Pakkumised teistelt müüjatelt
Minced
5498
KATARATA
5499
  • 94% ostjatest soovitaks seda müüjat.

Toote kirjeldus: Leading in a Culture of Change 2nd Edition

The new edition of the best-selling guide for powerful, morally-grounded change leadership in any organization.  Change is an inevitable, essential part of the modern world. Change prevents stagnation, fosters creative solutions, and propels innovation. With change comes challenges: to survive and prosper, organizations need to adapt to shifting market dynamics, volatility in the public arena, disruptions brought on by new technologies, and many more. Leaders need to understand the dynamics of change to cope with the complexities of the change process. Leading in a Culture of Change describes the key dimensions of leadership that are crucial in times of change. This innovative guide helps readers master the five components of change leadership—moral purpose, understanding change, building relationships, creating and sharing knowledge, and creating coherence—and mobilize others to accomplish shared goals in often difficult conditions. Extensively revised and updated throughout, this market-leading book continues to help leaders from across sectors understand the dynamics of change and navigate the end-to-end change process. The second edition is now thoroughly grounded in the various forms and interpretations of successful change and includes more precise definitions of the core competencies of change, contemporary case studies of their development and practical application, and increased guidance on their effective use through new concrete examples. Combining knowledge from the worlds of education and business, this unique book will help you: Integrate proven, time-tested methods of education reform and the most current insights in leadership and organizational change Develop and implement positive, sustained systematic change strategies in any organization Increase performance, optimize learning, and improve leadership Understand the key principles of leading change through specific, real-world examples Embrace a morally-grounded process of effective organizational change Leading in a Culture of Change is an indispensable source of information for leaders in business, non-profit, and public sectors seeking to understand, influence, and lead the change process.

Üldine tooteinfo: Leading in a Culture of Change 2nd Edition

Kauba ID: 14244311
Kategooria: Ühiskonnateemalised raamatud
Tootepakendite arv: 1 tk.
Paki suurus ja kaal (1): 0,3 x 0,3 x 0,1 m, 0,2 kg
Kirjastus: John Wiley & Sons Inc
Raamatu keel: Inglise keel
Kaane tüüp: Kõva
Vorming: Traditsiooniline raamat
Tüüp: Sotsiaalteaduste raamatud
Raamat väljavõttega: Jah
Autor: Michael Fullan
Lehekülgede arv: 192
Ilmumisaasta: 2020

Toodete pildid on illustratiivsed ja näitlikud. Tootekirjelduses sisalduvad videolingid on ainult informatiivsetel eesmärkidel, seega võib neis sisalduv teave erineda tootest endast. Värvid, märkused, parameetrid, mõõtmed, suurused, funktsioonid, ja / või originaaltoodete muud omadused võivad nende tegelikust väljanägemisest erineda, seega palun tutvuge tootekirjeldustes toodud tootespetsifikatsioonidega.

Hinnangud ja arvustused (0)

Leading in a Culture of Change 2nd Edition
Jäta esimene arvustus!
Toote hindamiseks pead olema sisse logitud ja toote Kaup24.ee e-poest eelnevalt ka ostnud.
Hinda toodet

Küsimused ja vastused (0)

Küsi toote kohta teistelt ostjatelt!
Esita küsimus
Teie küsimus on edukalt saadetud. Sellele küsimusele vastatakse 3 tööpäeva jooksul
Küsimus peab olema vähemalt 10 tähemärki

Pakkumised teistelt müüjatelt (2)

*Konkreetse Müüja pakkumiste suhtes kehtivad tingimused, mis on Müüja määranud antud kauba jaoks ja kogu kaubas sisalduva teabe (sealhulgas ka hinna) eest vastutab Müüja.

Müüja: Minced 4.4
(390 ostja hinnangud)
0 €

Omniva pakiautomaat

11. oktoobrist

000
Võimalikud tarneviisid
5498
Müüja: KATARATA 4.6
(1633 ostja hinnangud)
0 €

Omniva pakiautomaat

14. oktoobrist

000
Võimalikud tarneviisid
5499