Autor: | John Martin, Martin Fellenz |
Lehekülgede arv: | 672 |
Ilmumisaasta: | 2017 |
Kauba ID: | 15547364 |
This cutting-edge introduction for all modern courses in Organizational Behaviour and Management has been thoroughly updated for the fifth edition. New material has been added, including a new chapter on complexity, change and development and increased material on learning and human resource management. Informed by the latest research, Martin & Fellenz walk carefully through the fundamental topics with a focus on key issues - globalization and culture, ethics and corporate social responsibility, competitive pressures and organizational change - to leave students with a practical and open-minded grasp of organizational behaviour in the twenty-first century.
Kauba ID: | 15547364 |
Kategooria: | Ühiskonnateemalised raamatud |
Tootepakendite arv: | 1 tk. |
Paki suurus ja kaal (1): | 0,02 x 0,2 x 0,26 m, 1 kg |
Kirjastus: | Cengage Learning EMEA |
Raamatu keel: | Inglise keel |
Kaane tüüp: | Täpsustamata |
Vorming: | Traditsiooniline raamat |
Tüüp: | Täpsustamata |
Raamat väljavõttega: | Ei |
Autor: | John Martin, Martin Fellenz |
Lehekülgede arv: | 672 |
Ilmumisaasta: | 2017 |
Toodete pildid on illustratiivsed ja näitlikud. Tootekirjelduses sisalduvad videolingid on ainult informatiivsetel eesmärkidel, seega võib neis sisalduv teave erineda tootest endast. Värvid, märkused, parameetrid, mõõtmed, suurused, funktsioonid, ja / või originaaltoodete muud omadused võivad nende tegelikust väljanägemisest erineda, seega palun tutvuge tootekirjeldustes toodud tootespetsifikatsioonidega.